学校领导
校领导到图书馆调研指导工作
10月29日，副校长王增平到图书馆走访调研并指导工作。馆内全体领导班子及各部门主任参加了会议。
在对图书馆主馆及主楼分馆各部门进行视察走访后，图书馆馆长赵冬梅作了工作汇报，就本馆基本状况、馆员队伍结构、馆内机构设置、知识产权信息服务中心的挂牌情况、期刊出版部并入图书馆后的人员整合配置和工作内容安排、发展智慧图书馆和构建高端智库，提升服务内涵等构建计划及现阶段面临的困难和挑战等主要问题进行了汇报。
王增平认真听取了汇报，对图书馆在疫情防控、优化资源、加强安全和提升服务等方面所做的努力和取得的成绩给予了肯定，对图书馆发展面临的问题进行了深入了解和具体指导。他对图书馆“十四五”工作提出要求：一是优化图书馆资源配置，整合优势资源，将图书资源精品化。二是打破“图书馆独自作战”的固定思维，加强与各学院之间的联系，鼓励在学校各种可利用的空间开设分散式的阅览查询终端，启动连廊文化，在各教学楼、主楼等开设分布式图书馆，打破图书馆场地有限的束缚。三是以内涵建设弥补外观的不足，利用一切可利用的空间和资源条件改善图书馆内部环境，提升服务内涵以更好地适应现代高校图书馆的发展。四是提出“大图书馆”建设的构想，以“三个机构”为教师和学生提供文献保障服务，在服务中求发展。同时提出，要抓住期刊发展的有力契机，主动与各院系联络，推进期刊质量的高速发展，争取做大做强。
此次校领导的调研指导，大大激发了馆内工作人员的工作使命感。图书馆领导班子表示，图书馆将进一步加强与各学院之间的交流合作，为更好发挥“学校知识库”的作用努力奋斗。
